Працівник логістичної компанії PPL
- 35000 Kč (Чеські корони)
- Чехія (Ліберец)
- 17-09-2025
Працівник логістичної компанії PPL
PPL - це велика логістична компанія, яка належить до групи DHL і є лідером на ринку доставки посилок в Чехії.
КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ
Заробітна плата 28 900 CZK/брутто;
Фактична заробітна плата нетто від 31 000 до 35 000 крон/місяць; 1220-1400 євро нетто;
Робота по 8 годин (лише нічні зміни), 5 днів на тиждень;
Для чоловіків і сімейних пар до 50 років;
Чиста біо/чеська віза;
Офіційне працевлаштування;
Проживання безкоштовне;
Říčany, PPL депо 98, 20 км від Праги.
ЗАРОБІТНА ПЛАТА:
Основна ставка брутто 28 900 CZK/мес (172,2 CZK/рік);
10% за нічні зміни;
10% за зміни вихідного дня;
20% бонус за результат (виплачується автоматично);
Фактична заробітна плата нетто від 31 000 до 35 000 крон/місяць; 1220-1400 євро нетто;
Аванс:
1-й раз після 5 змін: 2 000 крон
2-й раз після 15 змін: 2 000 крон
Бонуси:
Талони на харчування = 120 крон/зміна (55% сплачує агенція, 45% відраховується із заробітної плати);
Відпустка: 25 днів ️ (після 20 днів можна взяти ще 5).
ГРАФІК РОБОТИ:
Графік: лише нічні зміни з 19:00 до 3:30.
Стандартний робочий день 8 годин + 30 хвилин обідньої перерви (не оплачуються).
Остання зміна в неділю завжди з 19:00 п'ятниці до 3:30 суботи, перша зміна в неділю починається в понеділок ввечері в 19:00
Тобто робота 5 днів на тиждень.
Робочий час 160 на місяць, можуть бути додаткові години в гарячий сезон.
ОБОВ'ЯЗКИ:
Працівники займаються розвантаженням посилок вагою до 40 кг з поштових фургонів та їх завантаженням на транспортну стрічку.
ПРОЖИВАННЯ:
безкоштовно в Празі або передмісті (Ríčany);
організований безкоштовний транспорт від/до ст. метро Roztyly (Praha 11-Chodov) до/з місця роботи. Трансфер з Říčany платний (30-60 крон в одну сторону).
працівники живуть в будинках, квартирах;
хороші умови, в кімнаті проживає 3-4 особи;
є все необхідне для життя та відпочинку, WI-FI, холодильник;
сімейні пари проживають окремо
МІСЦЕ РОБОТИ
Říčany, PPL депо 98, 20 км від Праги.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 12K






