Набір на серпень.
Комплектувальник на логістичний склад одягу та взуття
Трудовий договір: Umowa Zlecenia
Місцезнаходження: m. Goleniów
Заробітна плата:
• 24.90 зл./год. (нетто)
• премія до 636 злотих (брутто) в місяць (в залежності від показників ефективності). Підприємство також мотивує додатковими бонусними преміями, які видаються за певний період відпрацьованого часу.
Студенти: до 26 років оплата 30.77 зл./год. (нетто) (з наданням довідки з місця навчання) + премія в.в.
Графік: пн-нд по 8 – 12 годин (плаваючий вихідний). Зміни: денні/нічні. В місяць 220 – 240 годин. Перерва на обід: велика 30 хвилин і маленька 15 хвилин
Обов’язки:
(жінки)
• Комплектація і збір замовлення зі сканером
• Сортування та пакування нового одягу
• Ведення обліку
• Прийом товару з повернення, перевірка якості
(чоловіки)
• Розвантаження/завантаження товару з машини
• Підвіз картонів з речами до робочого місця дівчат
• Комплектація і збір замовлення зі сканером
Житло: 480 зл./міс. (вираховується із зарплати). Амортизація житла: 55 злотих (вираховується з першої зарплати, якщо наше житло)
Доплата за власний винайм житла: 350 зл./міс.
Проїзд: безкоштовно робочим автобусом
Робочий одяг: одяг та взуття видаємо безкоштовно. Якщо по договору не відпрацьовано 3 місяці, знімається 300 злотих із заробітної плати
Медогляд: 140 злотих (вираховується з першої зарплати)
Бонус: дотація до обіду 10 злотих/день
Додаткова інформація:
• Оформления документів можливе на місці
• Аванси через тиждень роботи – 300 злотих
• Повне медичне страхування та опіка координатора
Сертифікат Міністерства праці та
соціальної політики Польщі: KRAZ #13305
Якщо зацікавила данна ваканція, звертайтесь.
Viber, Telegram, WhatsApp
Всі вакансії від "SAS_Logistic" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.1K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.