Работа для мужчин и женщин на производство международной компании, специализирующейся на производстве праздничных букетов, икебан в компании Van Lint в г. Познань.
Обязанности
К основным обязанностям относится составление икебаны и рождественских венков из готовых элементов, подготовка изделий к транспортировке. Работа стоячая и мануальная.
Зарплата:
• оплата - 11 злотых нетто / час
График работы
• график работы - Пн-Пт (с 7:00 до 17:00) по 10 час/ день
• работа в субботу - 5 ч / день
• мин. 200 ч. / Мес
• работа сезонная
Проживание
• бесплатное проживание
• расселения работников по локациям осуществляет работодатель
• хостел, комнаты на 4-8 человек
• работодатель обеспечивает подъезд к месту работы
Оформление
• официальное оформление по Umowa o zlecenie
• работники проходят медицинский осмотр и инструктаж по охране труда
Требования
• возраст от 18 до 55 лет
• мануальные способности к физическому труду
• виза не менее 4-х месяцев
• удовлетворительное состояние здоровья
Место работы
• город Познань
Мы предлагаем:
стабильный доход
визовые услуги, помощь в оформлении Национальной рабочей визы D05 на пол года
бесплатные вакансии
организованный выезд со Львова до места работы
сопровождение на территории Польши
Лицензия Министерства социальной политики Украины. Номер и дата принятия решения: №1074 от 26.09.2016.
Контактный номер: +380674674725
Работа в Польше 2019, работа в Польше для семейных пар, работа в Польше по биометрии, Работа в Польше водитель бус, Работа в Польше без посредников, Работа в Польше, работа в Польше без посредников, работа в Польше на прямую, работа в Польше без посредников, работа для женщин, работа в Польше для девушек, легальная работа, работа для мужчин, работа в Польше для белорусов, официальная работа в Польше, бесплатные вакансии, оформления рабочей визы, бесплатные вакансии, приглашение от работодателя документы для рабочей визы
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 783
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.