Описание вакансии
Запрошуються чоловіки та жінки, сімейні пари на збір замовлень та пакування товару на складі логістичної компанії Rhenus Logistics, брендового одягу та аксесуарів бренду Zara.
Обов'язки:
● обробка замовлень від онлайн-продажів одягу, взуття, аксесуарів;
● комплектація замовлень товарів з використанням сканера;
● підготовка замовлень для відправлення продукції, процес з поверненням товару, приймання доставок, зняття фіксаторів (кліпс).
Заробітна плата:
● 15,60 зл/год. нетто.
Вимоги:
● вік — 18-55 років;
● наявність робочої візи від 4-5 місяців;
● бажання працювати та заробляти.
Якщо у вас немає робочої візи, ми підготуємо повний пакет документів для подачі у візовий центр.
Премії та надбавки
● премія за роботу без прогулів та пропусків — 300 зл міс.;
● надбавки за ефективність роботи — 200-400 зл міс.;
● надбавка за нічні зміни — 20%;
● 200 злотих відпускні при роботі на Умові о праці в місяць, виплачуються при звільненні або після 6 місяців роботи.
Графік роботи:
● позмінний;
● 06:00-18:00, 10:00-22:00;
● 5-6 днів робочих (на вибір);
● робота постійна — не сезонна;
● 280-320 робочих годин на місяць (нічні за 20% до ставки по бажанню і домовленістю з координатором).
Проживання:
● безкоштовне, 2-3 осіб в кімнаті;
● сімейні пари проживають окремо;
● квартири або приватні будинки;
● є всі зручності для комфортного проживання (надається постіль, надається мінімальний посуд, мікрохвильова, душ, інтернет, пральна машинка і т.д.).
Трудовий договір:
● Umowa Zlecenia.
Додаткові умови:
● доїхати до роботи можна безкоштовним робочим автобусом;
● усі працівники проходять медогляд та лекцію з охорони праці;
● усі працівники проходять навчання з використання сканера і комп'ютера.
Місце роботи:
● Swarzędz (10 км Познань).
Допомагаємо з виїздом і зустрічаємо в Польщі.
Номер телефону: +380676928192 Юрій
Всі вакансії від "Житомир працевлаштування у Польщі" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.6K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.