Упаковник кави Nescafe
- 8000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Вроцлав)
- 16-10-2026
Nescafe найбільша в світі торгова марка розчинної кави компанії Nestle. Сучасний виробничий цех, дуже чистий. Робоче місце добре освітлене, є столики і стільці для працівників, хто надає перевагу роботі сидячи.
Заробітна плата:
- На місяць від 6300 злотих (нетто)(від 1500);
- Базова ставка за годину - 25.60 злотих (нетто);
- Ставка для кандидатів 18-26 віком - 32+ злотих чистими
- +300 злотих на місяць бонус за відвідуваність;
- +200 злотих на місяць відпускні;
- Виплати чітко з 10 по 15 число кожного місяця на банківську карту (можливі аванси).
Графік роботи:
- 5-6 днів робочих + 1 вихідний можна працювати на вибір;
- 2-3 зміни по 8-12 годин
- Нічна зміна за бажанням з 22:00 до 6:00 (за домовленістю з куратором);
- Додаткові години за бажанням;
Обов'язки:
- Контроль якості, перевірка процесу упаковки, зняття продукції з лінії та сортування її за смаками та різновидами в картонні упаковки.
- Робота фізично НЕ складна! Знання польської мови та наявність досвіду роботи в даній сфері НЕ обов'язкові.
Умови роботи:
- Офіційне оформлення по Umowa Zlecenia;
- Продовження трудових відносин по карті побиту можливо після другого місяця роботи;
- Безкоштовно надається робочий одяг (взуття використовуєте своє закритого типу);
- Безкоштовний чай та кава під час перерв.
Безкоштовне проживання:
- Комфортне житло надає та оплачує за Вас роботодавець;
- До 4-х осіб у кімнаті;
- Житло комфортне, є гаряча вода, зручні ліжка, кухня, wi-fi;
- Відстань до роботи близько 700 м
- В Польщі Вас зустрічає наш координатор, який допомагає з усіма питаннями.
Плюси роботи з нами:
- Співпраця напряму з польським роботодавцем;
- Персональний менеджер (зв'язок 24/7);
- Індивідуальний підбір вакансій;
- Офіційне працевлаштування;
- Особистий перевізник;
- Ведемо клієнтів по обидві сторони кордону
Ліцензія Міністерства Соціальної Політики України №223 від 15.02.2019 року
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.6K





