Безкоштовне та офіційне працевлаштування!
Вакансія: Працівник на виробництво та упаковку лосося.
Обов'язки: цех філеювання:
-чоловіки - приймають та транспортують коробки з лососем зі складу, вивантажують на лінію для подальшої обробки машиною;
-жінки - перевіряють філе після машини, контроль якості (якщо залишилися кісточки - видаляють пінцетом);
- викладають філе на решітки, готують до запікання.
-цех пакування - робота на лінії, укладати слайси лосося в упаковки на вагах, складувати в коробки, укладати коробки на палети, стретчувати, стікерувати.
Немає розбору та очищення - все робить машина. Підприємство автоматизоване.
Вимоги:
— біометричний паспорт або робоча віза/карта побиту;
— чоловіки, жінки до 50 років;
— можна без досвіду роботи і знання польської мови;
— навички мануальної роботи вітаються;
— вміння працювати в колективі, організованість, дисципліна.
Ставка: 25 зл. на годину нетто, для студентів 30.50 зл. на годину нетто.
Графік: Пн. – Сб. (06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00). Можуть бути додаткові години по 9-10 годин за виробничою необхідністю.
Мийка керхером цехів (чоловіки) - мити машини та підйомники: Пн.- Сб. 16:00 - 02:00. Перерва за зміну в 8 годин-30 хвилин, якщо працюють більше годин, є додаткова перерва. Середня напрацювання в місяць: 200 - 220 годин.
Додаткова інформація: оформлення: Umowa zlecenia.
Температура близько +14 +17 °С. Заборонені нарощені вії, лак на нігтях, біжутерія. На підприємстві є їдальня для працівників, роздягальня, душові кабінки. Доїзд самостійно. Робочий одяг та взуття: одяг видається щодня безкоштовно. Медогляд та санітарна книжка: 200 зл. плюс 150 зл. відраховуються з першої зарплати.
Житло: 650 зл. на місяць. Компенсації за своє житло немає.
Місце роботи: м. Гдиня. Оформлення документів у м. Гданськ.
☎️Номер для зв'язку: Viber / What's App / Telegram +380989701725 (Андрій)
Всі вакансії від "Зубровский А.А. ФЛП" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.