Фасовщики на производство картофельных и кукурузных чипсов
Производство “GOLSKI LT”, созданное в 2016 г., изготавливает картофельные и кукурузные чипсы, снеки, мюсли.
Расположение: Литва, г. Каунас
Требования:
мужчины, женщины, семейные пары приветствуем
возраст: от 18 до 55 лет
желание обучаться и работать качественно, зарабатывать, готовность организованно и слаженно работать в коллективе
Условия работы:
зарплата во время обучения 5 €
+ бонус к базовой ставке за работу свыше 10 часов/день ― 5,5 €/час
за месяц з/п составляет 1000―1303 € нетто
+ 150 €―премия за производительность
выплачивают авансы после 2–х отработанных недель
График: смены стабильно с понедельника по пятницу; по 10 (максимум 12 часов); итого в месяц 255 часов
все страхования за счёт работодателя
на месте работы Вас встречает наш координатор, который владеет языком страны и помогает с оформлением, заселением
работодатель помогает с подачей и оформлением ВНЖ!
Предоставляется хостел/квартира с комнатами на 2-3 человека и предусмотренными отдельными комнатами для семейных пар; в комнатах кровати, столы, шкафы, Wi-Fi; бытовая техника для готовки и стирки, посуда и постель выдаются; общая кухня, душевых и уборных несколько; за коммунальные ― 100 €/мес. из з/п
бесплатный довоз сотрудников бусом до работы/до района жилья
льготные обеды + возможность забирать продукцию
Обязанности:
проверка выпускаемой продукции на брак
отсортировка брака на списание
работа на линии механизированной расфасовки чипсов
автоматическая запайка упаковок
нанесение этикеток, маркировка всех данных
укладка изделий в коробки по видам и наименованиям
погрузка на отправку
Всі вакансії від "JobinEu551" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 7.8K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Прибалтиці
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_pribaltika