Сбор и упаковка растений 15-16,5 Зл/ М.Ж.Пары/ Жильё беспл./Беспл.вакансия
- от 3750 zł (злотих)
- Польща
1 підписникСБОР И УПАКОВКА РАСТЕНИЙ
Польша. Оформление в городе - Слупск, работа - Karwice (40 км от г. Слупск)
Вакансия бесплатно!
ДОКУМЕНТЫ: РАБОЧАЯ ВИЗА & БЕЗВИЗ (ОФОРМЛЯЕМ СЕЗОННОЕ ПРИГЛАШЕНИЕ при необходимости)
ЗА БОЛЕЕ ДЕТАЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИЕЙ ОБРАЩАЙТЕСЬ ПО НОМЕРУ +38099 635 19 62 ВАЙБЕР/ТЕЛЕГРАМ!!!
ТРЕБОВАНИЯ:
• Женщины и мужчины, семейные пары до 55 лет
• Хорошая физическая форма
• Мануальные способности
ЗАРПЛАТА:
• Ставка для мужчин (1 месяц) - 16 zł/netto, последующие месяца - 16,5zł/netto.
• Ставка для женщин (1 месяц) - 15 zł/netto, последующие месяца - 15,5 zł/netto.
УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
• Рабочая одежда за счет работодателя
• Приступать к работе можно после оформления разрешения на работу (5-7 дней)
• Для работы нужна в обязательном порядке сан. книжка (110 злотых, высчитывается с ЗП)
• Со студентов школы полициальной COSINUS снимают по 100 злотых за страховку каждый месяц
ГРАФИК РАБОТЫ:
• С понедельника по субботу, по 10 часов в день, при хорошей погоде есть возможность работать по 12 часов (можно работать и больше часов)
• Дневные смены
ОБЯЗАННОСТИ:
• Мужчины (носить, копать и др. физическая работа)
• Женщины (полоть растения)
ПРОЖИВАНИЕ:
• Жилье предоставляется Бесплатно. Оплата коммунальных услуг - 350 злотых/мес., есть возврат за свое жилье около 200 злотых/мес.
• Жилье для студентов: 600 злотых/месяц. Доплаты за свое жилье нет
• Дом/квартира, в комнате 3-4 человека. Есть все условия (фото)
ПРОЕЗД НА РАБОТУ: Работа в пешей доступности от места проживания
ОФОРМЛЕНИЕ:
• ВАЖНО! Оформляем сезонное приглашение (при необходимости)
• Предприятие платит ZUS (все налоги за работника)
• Всем нашим работникам предлагаем продолжение сотрудничества
Все вопросы по телефону/Viber: +38099 635 19 62
Instagram: https://www.instagram.com/legalworkineurope_zp/
Больше вакансий в группе Viber: https://is.gd/i6jsvV
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
