🔥 L’Oréal — провідна світова компанія в галузі косметики та краси, запрошує співробітників на посади пакувальників на своєму складі в Дюссельдорфі, Німеччина.
✔️ Дохід:
🟢 17.50 EUR/год. (2 800 - 3 500 EUR/місяць нетто);
🔴 24.30 EUR/год. (3 888 - 4 860 EUR/місяць брутто).
✔️ Графік:
• 5 – 6 днів по 8 годин;
• 1 зміна: 06:00 – 14:00;
• 2 зміна: 14:00 – 22:00;
• Перерви: 2 по 15 хвилин + 30 хвилин обід;
• Переробки — за узгодженням.
📦 Основні процеси на роботі:
• Пакування та сортування косметичної продукції;
• Наклеювання стікерів та маркування;
• Контроль якості перед відправкою;
• Підготовка замовлень до відвантаження;
• Дотримання стандартів та техніки безпеки.
🏠 Житлові умови:
✔️ Оплачується роботодавцем (крім комунальних);
✔️ По 2 людини в кімнаті;
✔️ Квартири / хостели / гуртожитки;
✔; Є меблі, техніка, Wi-Fi;
✔; Кухня, ванна, вітальня (на 2–3 кімнати);
✔; Поруч з роботою або трансфер;
✔; Комунальні: 60 – 130 EUR/місяць.
📜 Оформлення на вибір:
🔹 Umowa delegowania (Договір делегування):
• Оформлення через польську компанію;
• Стабільні виплати без затримок;
• Податки та внески оплачуються;
• Юридичний захист;
• Відрядження до Німеччини.
🔹 Befristeter Arbeitsvertrag (Терміновий трудовий договір):
• Прямий німецький трудовий договір;
• Оформлення за законодавством Німеччини;
• Податки та внески оплачуються;
• Юридичний захист;
• Перспектива довгострокової роботи та проживання.
📲 Для детальної консультації — пишіть у будь-який зручний месенджер за номером:
+48 796 308 064 (Viber / Telegram / WhatsApp).
✅ RTW Agency — ваш надійний шлях до офіційної роботи в Європі!
Всі вакансії від "RTW AGENCY SP. Z O. O." ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.9K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.