Пакувальник на склад брендового одягу No Name
- 4700-7000 zł (злотих) / на місяць
- Польща (Вроцлав)
- 26-10-2026
Без досвіду
Постійна робота
Без мови
Для чоловіків
Для жінок
Для студентів
Безкоштовна вакансіяШведська компанія, що випускає одяг, взуття, аксесуари, спідню білизну, купальники, косметику, товари для дому в сегменті мас-маркет. Головні принципи бренду - висока якість товарів, демократичні ціни, відповідність останнім модним тенденціям у режимі fast fashion.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
Середня заробітна плата:
4700-7000 зл/міс; грн; 1160-1720$.
25,50 зл/год нетто;
30.50 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років (довідку допомагаємо оформити).
щомісячні премії від складу за ефективність та відвідування;
Є аванс після 2-х відпрацьованих тижнів.
**ГРАФІК РОБОТИ**
Є дві зміни: 07:00-17.30 та ;
Дві перерви по 30 хвилин;
Середня кількість робочих годин на місяць: мінімум 200-230.
**ОБОВ'ЯЗКИ**
Робота зі сканером та комп'ютером
Збір замовлень;
Перевірка повернутого товару;
Пакування.
Коробки не важкі.
**ПРОЖИВАННЯ**
надається роботодавцем;
комунальні послуги 330 зл/місяць;
працівники живуть в приватному будинку;
гарні умови, в кімнаті проживає 2-3 осіб;
є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
безкоштовний доїзд до роботи.
За детальною інформацією звертайтесь за номером або пишіть +380 (93) 638-60-82 (Вадим) Viber Telegram
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
Надаємо безкоштовний робочий одяг (штани, сорочка, утеплена желетка, взуття).
Мед. огляд 100 зл. (вирахування з останньої зарплати, якщо працювати 6 місяців +, тоді нічого не вираховується).
Кімнатна температура на складі.
Безкоштовний обід.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.4K
