Працівник виробництва (звичайний процес) Vilniaus Paukštynas
- 1200-1300 € / на місяць
- Литва (Вільнюс)
Звертайтесь у Viber або Telegram для запису та консультації.
Працівник виробництва (звичайний процес)
*Vilniaus Paukštynas*
📍 Локація: Rudamina (15 км від Вільнюса)
💶 Заробітна плата:
• 1200–1300 EUR брутто/місяць
• ~900 EUR нетто (базово)
• З понаднормовими: 1000–1150 EUR нетто
• Аванс: 150 EUR (20‑го числа)
🕒 Графік:
• 168–180 годин/місяць
• Зміни: 05:00–17:00, 06:00–18:00, 09:00–21:00, 14:00–20:00
• Система: 2 дні роботи / 2 дні вихідних
• Тривалість зміни: 12 год + 2×30 хв перерви
• Можливі додаткові години (20–30 год/міс)
📄 Тип договору: umowa o pracę
🚍 Виїзд зі Львова щопонеділка організованим транспортом від EWL
🏭 Про компанію:
Vilniaus Paukštynas — найбільший виробник курячого м’яса в Литві, широкий асортимент продукції.
🛠️ Обов’язки:
• Контроль якості курячого м’яса
• Інспекція та пакування частин
• Відділення м’яса стегна, нарізка філе
• Робота з камерою шокової заморозки
• Пакування у банки/пакети
• Деякі процеси з ножем
✅ Вимоги:
• Відсутність протипоказань до фізичної праці
• Зріст від 160 см
• Легалізація: тимчасовий литовський захист, без активних віз/карт побиту/захисту інших країн
🏠 Умови:
• Робочий одяг надається (черевики, халат, жилетка, рукавички)
• Температура: від +5°C (відчувається комфортніше ніж на вулиці)
• Житло: 75 EUR/міс, кімнати на 3–4 особи, пральна машина, сушарка, холодильник, мікрохвильова
• Рекомендується взяти постіль та посуд
🍽 Пільги:
• Соцдопомога: 300–350 EUR (індивідуально)
• Під час зміни можна безкоштовно їсти продукцію заводу (нагетси, ковбаси, шашлик)
• Є кухня для приготування їжі
Звертайтесь у Viber або Telegram для запису та консультації.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.2K
Дата створення: 09.07.2026Актуально до: 20.11.2026





