**Склад одягу BLG**
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата: 14.53€ брутто ≈ 11-12 євро нетто
💰 2000–2400€ / міс; 101 500–121 000 грн; 2300–2800$
👫 Чоловіки та пари до 50 років;
⏰ Робота по 8-10 годин
📜 готовий параграф(земля Тюрингія), чисте біо
🤝 Офіційне працевлаштування;
🏠 Проживання 380 євро на місцяь
📍 м.Бад-Табарц, Німеччина
📅 **НАЙБЛИЖЧІ ЗАЇЗДИ**
Приїзди під кандидата, на вже - чоловіки та пари (спочатку заїжджають чоловіки, а жінки через 1-2 тижні)
Кандидати під виготовлення параграфу по приїзду платять 200 євро за допомогу з документами.
🗂 **ВИМОГИ**
◈ чоловіки та пари;
◈ вік до 50 років;
◈ параграф 24(земля Тюрингія), біо під виготовлення параграфу
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Орієнтовний місячний дохід: 2000–2400€ / міс; 101 500–121 000 грн; 2300–2800$
◈ 14,53 € брутто/год
◈ Зарплата виплачується 15 числа на банківський рахунок.
◈ Є можливість взяти аванс після відпрацьованого тижня.
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Пн–Пт
◈ 8–10 годин/день;
◈ Робота в дві зміни - ранкова та денна (без нічних)
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ відправка товару;
◈ комплектація замовлень за допомогою сканера.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем
◈ комунальні послуги 380 євро на місяць
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 2 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Від житла до роботи — 10 км.
◈ Компанія надає транспорт — 5,50 € на день.
◈ Власний транспорт вітається.
◈ Робота у німецького роботодавця. У зарплату входять медичні, соціальні та пенсійні внески, а також німецька реєстрація.
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ м.Бад-Табарц, Німеччина
Всі вакансії від "|Personal Work|" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 113
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.