Германия | работа на складе dhl — мюнхен
- 2500-2800 € / на місяць
- Німеччина (Мюнхен)
- 19 хв. тому
🇩🇪 ВАКАНСИЯ В ГЕРМАНИИ | СКЛАД DHL — МЮНХЕН 🇩🇪
📢 Приглашаем мужчин и женщин на работу в логистический центр DHL в Мюнхене. Возможность официального трудоустройства и стабильной занятости!
💰 ОПЛАТА ТРУДА:
- 14 € NETTO за каждый рабочий час.
- Расчёт по фактически отработанным часам.
- Дополнительные часы для желающих увеличить ежемесячный доход.
🕒 УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
- 5 рабочих дней в неделю.
- Продолжительность основной смены — 8 часов.
- Допускается увеличение рабочего времени до 10–12 часов при наличии дополнительных смен.
📦 ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:
- Принимать и сортировать посылки.
- Сканировать штрихкоды.
- Комплектовать и упаковывать отправления.
- Распределять грузы по соответствующим зонам.
- Готовить посылки к дальнейшей отправке.
🏡 ЖИЛЬЁ ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ЗА СЧЁТ РАБОТОДАТЕЛЯ!
Кандидатам предлагаются два варианта размещения:
🔹 Вариант №1 — Хостел
- Размещение по 3–4 человека в комнате.
- Отдельное проживание мужчин и женщин.
🔹 Вариант №2 — Смарт-квартира
- Возможность выбрать индивидуальное проживание или совместное с человеком по собственному желанию.
- Предоставление жилья оплачивается работодателем.
- Со стороны работника оплачиваются только коммунальные расходы.
- При заселении вносится возвратный залог. При выезде, если жильё и имущество сохранены в надлежащем состоянии, залог возвращается полностью.
📍 Локация: Мюнхен, Германия 🇩🇪
📲 ДЛЯ КОНСУЛЬТАЦИИ И ЗАПИСИ:
+33 605 796 593
WhatsApp / Telegram
🔥 Telegram — приоритетный способ связи!
Обращайтесь, чтобы узнать подробности вакансии, условия проживания и порядок оформления.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 144





