Робота в Еміратах для молодих людей в люксовому готелі
- 1000 $
- ОАЕ (Дубай)
1 підписникЛіцензована компанія Pelekh Agency since 2002, з досвідом роботи вже більше 19 років, пропонує допомогу в офіційному та легальному працевлаштуванні в Греції.
ФОП ПЕЛЕХ - АГЕНЦІЯ №1 В УКРАЇНІ ліцензія МСПУ АВ 585090 від 11.01.2012
Вау, і буває ж таке!? Ми відкрили набір на роботу в ОАЕ ( Об'єднаних Арабських Еміратах) для молодих людей у відомому люксовому готелі NTERCONTINENTAL Ras Al Khaimah Resort & Spa .
Вакансії:
- офіціанти, бармени, адміністратори, рецепшеоністи, кухарі, масажисти
Пропонуємо:
- офіційне працевлаштування;
- безкоштовне проживання 2-3 в кімнаті,
- безкоштовне харчування,
- медичне страхування,
- квиток до Еміратів також безкоштовний, також раз на 2 роки безкоштовний квиток додому на відпустку,
- безкоштовний трансферт до роботи та додому щодня, безкоштовна уніформа.
- заробітна плата - від 500-1300 долларів/місяць!
Тобто витрат на життя 0, можна зарплату повністю відкладати та насолоджуватись красою люксового готелю, в вільний час купатись в морі та відпочивати або їздити на прогулянки в Дубай.
Ми працюємо з усіма містами України!
- Оформити всі необхідні документи можна у нас в офісі або дистанційно!
- Весь перелік країн з якими ми працюємо можете переглянути на нашому сайті або звернутися до спеціаліста
- Заробітну плату вам сплачує роботодавець, тому ніяких комісійних відрахувань немає
- Безкоштовна заміна вакансій по потребі
- Ми працевлаштовуємо всіх кому вже є 18 і ще не має 68 років
Менеджер Марія,
звертайтеся за телефоном вказаним в описі
Дзвінки та консультації в офісі приймаємо з Понеділка по П'ятницю, з 10:00 до 17:00 години.
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 17.3K
