Требуются мужчины, женщины до 55 -ти лет на завод, что производит компоненты для автомобилей в г. Вольфсбург.
В месяц можно зарабатывать до 2000-2700 евро/нетто.
Оплата труда 10 €/час/нетто (при контракте до 3-х месяцев), 12,4 €/час/нетто – при контракте от 3-х месяцев.
Работа в крытом помещении с оптимальной температурой (22-24 градусов), заключается в контроле качества продукции (сидения, элементы приборной панели и т.д.) и упаковке уже готовой продукции.
Гарантируем легальное трудоустройство, работу напрямую с работодателем.
Контракт может быть заключен на срок от 3 до 6 месяцев включительно.
Рабочие смены с 8-00 и с 11-00, 9 часов/5 дней возможность брать сверхурочные
Ночных смен нет.
Работнику предоставляется жилье рядом с местом работы, проживание в съемных коттеджах по 2 человека в комнате. Комнаты достаточно просторные, с необходимой мебелью. Семейные пары поселяются отдельно.
Требуются мужчины, женщины до 55 -ти лет на завод, что производит компоненты для автомобилей в г. Вольфсбург.
В месяц можно зарабатывать до 2000-2700 евро/нетто.
Оплата труда 10 €/час/нетто (при контракте до 3-х месяцев), 12,4 €/час/нетто – при контракте от 3-х месяцев.
Работа в крытом помещении с оптимальной температурой (22-24 градусов), заключается в контроле качества продукции (сидения, элементы приборной панели и т.д.) и упаковке уже готовой продукции.
Гарантируем легальное трудоустройство, работу напрямую с работодателем.
Контракт может быть заключен на срок от 3 до 6 месяцев включительно.
Рабочие смены с 8-00 и с 11-00, 9 часов/5 дней возможность брать сверхурочные
Ночных смен нет.
Работнику предоставляется жилье рядом с местом работы, проживание в съемных коттеджах по 2 человека в комнате. Комнаты достаточно просторные, с необходимой мебелью. Семейные пары поселяются отдельно.
Всі вакансії від "WRS Work" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.1K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.