Пакувальник салату в теплиці (безкоштовний доїзд з Варшави)
- 1500 €
- Нідерланди (Амстердам)
Місце роботи: Volkel, Голландія
Кого ми шукаємо: Потрібні чоловіки, жінки, пари. Зазвичай, це люди до 50 років, з хорошим фізичним здоров'ям.
Для уточнення детальної інформації пишіть у Вайбер або телефонуйте (пріорітет) за номером +38 067 279 9201 (Валентин). Якщо менеджер не відповів - пишіть йому у Вайбер.
Обов'язки: Працівник збирає наш урожай. Такі культури: салат айсберг, пекінська капуста, селера, селера, пак чой.
Це все культури, які ростуть у відкритому ґрунті. Збирання врожаю відбувається в критій збиральній машині, де він зберігається в сухому та захищеному від вітру місці.
Збір урожаю не легка робота. Тому важливо мати гарне здоров'я. Не потрібний досвід для збирання врожаю, можна навчитися цьому.
Збирання врожаю відбувається у великій групі від 7 до 25 осіб, є відео з місця роботи.
Графік:
6 днів на тиждень, робота починається з 5.00 і до 16.45. Кількість робочих годин на день залежить від погодних умов.
Заробітна плата:
Ставка залежить від кількості відпрацьованих годин на тиждень - 10,48 євро/брутто (до 38 відпрацьованих годин на тиждень), 11.34 євро/брутто (від 38 до 48 відпрацьованих годин на тиждень) та більше 48 годин - 13.1 євро/брутто
Одяг видають безкоштовно. Гумові чоботи працівник набуває самостійно.
Проживання:
Житло 320 євро на місяць. Дуже добрі умови. Житло сертифіковане за стандартами ЄС. Є фото. Має бути своя ковдра, подушка, постільна.
Доїзд до роботи на наданому автобусі від роботодавця. Житло знаходиться неподалік місця роботи.
Вашим оформленням буде займатись кадрова агенція EuroGroup, яка приймає одноразову передоплату за консультаційні послуги та процес працевлаштування в розмірі 1000 гривень (150 злотих).
Ми тримаємо з Вами зв'язок від першого контакту, до поки ви не отримаєте свою першу зарплатню на новій роботі. Компанія має відгуки та на ринку праці вже не перший рік.
Компанія має ліцензію від Міністерства Соціальної політики України N925 від 11.06.2019
Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде зблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
