Потрібні співробітники на роботу в Нідерландах на позицію пакувальника SIM-карт для великої телекомунікаційної компанії. Робота на сучасному складі в м. Амстердам, з комфортними умовами праці та високою заробітною платою.
Обов’язки:
-Пакування SIM-карт у фірмові коробки та пакети;
-Наклейка етикеток та стікерів, перевірка цілісності продукції;
-Сканування та підготовка замовлень до відправлення;
-Контроль якості упакованої продукції;
-Дотримання стандартів чистоти та порядку на робочому місці.
Вимоги:
Вік 18–59 років;
Наявність біометричного паспорта або документів для оформлення робочої візи;
Бажання працювати, відповідальність, акуратність;
Знання мови не вимагається, є російськомовні/україномовні координатори;
Умови:
Зарплата: 17–18 євро/год (нетто), що становить 2900–3500 євро/місяць при повній зайнятості;
Графік роботи: 8–10 годин на день, 5–6 днів на тиждень, можливі додаткові години;
Офіційне працевлаштування за нідерландським контрактом;
Допомога з оформленням BSN (громадянський номер) і стікера IND;
Житло надається роботодавцем (комфортні апартаменти, 2–3 особи в кімнаті, вартість 200–300 євро/місяць, вираховується із зарплати);
Безкоштовний трансфер до місця роботи;
Медична страховка і соціальний пакет;
Можливість кар'єрного росту до бригадира або координатора складу.
Додаткові бонуси:
Щотижневі виплати на банківську карту;
Безкоштовне навчання на місці;
Ми допоможемо з оформленням усіх необхідних документів і організуємо переїзд.
Місце роботи: Амстердам, Нідерланди
Термін контракту: від 3 місяців з можливістю продовження
Контакти: +380956564950 Вадим
Пишіть в WhatsApp, Telegram або Viber
Всі вакансії від "EuService" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1M
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Нідерландах
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_v_golandii