Склад “Dům Barev”
Заробітна плата: 100 крон/годину. Аванси видаються 1 раз на тиждень 1.000 крон. Перший аванс - по відпрацюванні 7-и робочих днів.
Графік роботи: 5 днів в тиждень по 12 - 14 годин. Субота-неділя вихідний. Робота в вихідні за бажанням.
260 – 310 робочих годин за місяць.
Вимоги:
- чоловіки
- на чеських сезонних візах, робочих картах та паспортах громадян ЄС
Готуємо необхідний пакет документів, строк отримання чеської візи 40-50 днів.
Характеристика праці: пересування по складу на електрокарах зі скенером, прийом замовлень з подальшою погрузкою товарів на електрокар. На складі зберігаються: фарби, лаки, грунтовки і тд.
Роботодавець сплачує за людину законне медичне страхування та податки.
За житло відраховується 4800 крон за особу за місяць.
В кімнатах живуть 3 - 4 особи. Кімнати зі всіма зручностями: Wi-Fi, ліжко, обідній стіл, шафа,
кухня спільна для 3-4 кімнат, душова кімната з гарячою та холодною водою та туалет на поверсі.
З суботи на неділю в нічні зміни є можливість виходити на роботу на автомобільний завод Шкода на прибирання. Зарплата за нічну зміну буде виплачена працівнику готівкою відразу після зміни.
По домовленості с роботодавцем, працівник має можливість отримати 2 річну візу через “Режим Україна”.
Ми гарантуємо:
Легальне працевлаштування, стабільну зарплату.
Можливість професійного розвитку та підвищення кваліфікації.
Комфортні умови праці і проживання.
Професійну опіку координаторів на території Чехії.
Працюємо з усіма областями України, документи/договору Новою поштою.
З додаткових питань:
тел./ viber/telegram/whatsapp:+38 (050) 454-31-82 Михаил
Всі вакансії від "Олейник М" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.