Основная информация:
Ставка: 16.00 – 20.00 зл/час (нетто);
Зарплата: 3800 - 5600 зл/месяц (нетто);
График: 5 - 6 дней по 12 часов;
Наработка: 240 – 280 часов в месяц;
Договор: Umowa Zlecenie;
Проживание: 400 злотых;
Требуются: мужчины, женщины от 20 до 45 лет;
Месторасположение: Wołomin (20 км от Варшавы).
Ставка:
• 16.00 зл/час (нетто) – в первый месяц;
• 17.00 зл/час (нетто) – со второго месяца;
• 20.00 зл/час (нетто) – для студентов до 26 лет.
График:
• Первые 7 дней обучения — работа по 8 часов в 3 смены:
• 1 смена: 06:00 - 14:00;
• 2 смена: 14:00 - 22:00;
• 3 смена: 22:00 - 06:00.
• После обучения — работа по 12 часов в 2 смены:
• 1 смена: 06:00 - 18:00;
• 2 смена: 18:00 - 06:00;
• Перерывы каждые 4 часа;
• 240 — 280 часов в месяц.
Обязанности:
• Есть сидячая и стоячая работа;
• Контроль работы машин, занимающихся изготовлением продукции;
• Маркирование продукции, упаковка;
• Упаковка продукции на линии, устранение дефектов;
• Уборка, поддержание чистоты на рабочем месте и на линии;
• Нужно быть готовым работать в быстром темпе.
Проживание (высокий стандарт):
• Жилье предоставляется в хостелах или общежитиях в хороших условиях и всем необходимым для комфортного проживания;
• По 3 - 5 человек в комнате (мужчины/женщины — отдельно);
• Стоимость жилья – 400 злотых в месяц с зарплаты.
Дополнительно:
• В производственном помещении температура от +20 ° до +23 °;
• На предприятии очень чисто, строго соблюдают санитарные нормы;
• Форма одежды (футболка/штаны/ботинки) выдается на предприятии;
• Есть столовая, холодильник, микроволновка, чайник;
• Есть шкафчики для каждого сотрудника «под ключ»;
• Обязательно прохождение медкомиссии, после прохождения можно приступать к работе.
Бесплатная консультация: 380991473990 (Viber/Telegram/WhatsApp) — Владислав.
Just Work: Лицензированное кадровое агентство по трудоустройству за границей. Лицензия №1024. ООО «Джаст Ворк Украина».
Всі вакансії від "Just Work" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 1.3K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.