❇️Упаковщик на склад одежды, обуви и аксессуаров ССС в Гданськ❇️
💰Ставка: 18.13 - 22.80 зл/час (нетто)
💵Зарплата: 4000 - 7500 злотых/месяц (нетто);
🕑График: 6 дней по 8 – 12 часов (без ночных);
🕑Наработка: 200 – 240 часов в месяц;
📄Договор: Umowa Zlecenie;
🏠Проживание: 350 злотых;
🚻Требуются: мужчины, женщины и пары до 26 лет;
💰Заработная плата:
- 18.13 зл/час (нетто) – базовая ставка;
- 18.41 зл/час (нетто) – для работников до 26 лет;
- 22.80 зл/час (нетто) – для студентов до 26 лет;
- +0.73 злотых (нетто) за каждый отработанный час всем проживающим на собственном жилье;
- Есть премии за производительность от 500 до 2000 злотых в меся
🕑График:
- Пн – Сб по 8 – 12 часов в 2 смены (без ночных);
- 1 смена: 06:00 – 14:00;
- 2 смена: 14:00 – 22:00;
- Есть дополнительные часы;
- 200 – 240 часов в месяц в среднем.
📌Обязанности:
- Контроль качества;
- Упаковка одежды и аксессуаров;
- Работа со сканером и компьютером.
🏠Проживание:
- Жилье предоставляется в частных домах, квартирах или общежитиях с хорошими условиями и всем необходимым для комфортного проживания;
- По 4 человека в комнате (мужчины/женщины – отдельно);
- Пары селят вместе с еще одной парой и ставят в разные изменения;
- Стоимость проживания – 350 злотых в месяц с зарплаты;
- Кауция 100 злотых при поселении, возвращается при выселении;
- При заселении необходимо иметь свое постельное белье
🔎Дополнительно:
- Перед началом работы кандидаты проходят тесты на умение пользоваться ПК (базовые функции);
- От жилья до работы пешая доступность;
- Одежда и обувь выдает работодатель за 90 злотых с первой зарплаты (в случае отработки кандидатом 500 часов – средства за рабочую одежду возвращаются кандидату);
- Предоставляют аванс по приезду;
- Помогаем с оформлением Карты Побыта.
____________________________
Большой выбор хороших вакансий
За дополнительной информацией обращаться по номеру телефона в шапке профиля
Viber | Telegram | WhatsApp - Карина +38 (093) 035-26-02
Всі вакансії від "ФЛП Кравчук К.А." ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.4K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.