Maga Foods- Виробництво по виготовленню салатів для таких магазинів як Lidl, Biedronka і тд
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата 22,69-29 зл/год нетто;
💰 3800-6300 зл/міс нетто; 35 300-58 600 грн; 900-1500 $;
📈 Робота по 8-10 год, 6 днів на тиждень;
👬 Для жінок до 50 років;
📜 Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ 22,69 зл/год нетто (відділ пакування, нарізання, відбору овочів);
◈ 23,41 зл/год нетто (відділ змішування);
◈ ставка 28,10 зл/год нетто – для осіб від 18 до 26 років (уточнювати), (відділ пакування, нарізання, відбору овочів);
◈ ставка 29 зл/год нетто – для осіб від 18 до 26 років (уточнювати), (відділ змішування).
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ 3 зміни (починають в неділю о 22:00) I: 22.00-06.00, II 6:00-14:00, III: 14:00-22:00;
◈ або 2 зміни (найчастіше це процес обирання овочів) 06:00-18:00, 18:00-06:00, 10:00-22:00, 22:00-10:00;
◈ 168-220 робочих годин/місяць.
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Лінія відбору:
☑️працівник відповідальний за: миття, підготовку, очищення овочів, розпакування сировини;
це може бути : капуста, морква, цибуля, буряк, огірок (жінки);
☑️відповідальний за: розпакування сировини, ручне переміщення візків між виробничими зонами, допомога у відбиранні, митті, очищенні овочів (чоловіки);
➖ використання гострих ножів, овочечисток;
➖ підйом важких предметів (згідно з нормами);
➖ обслуговування тертки або овочечистки (виберуть навчаних осіб);
➖ ручне переміщення візків;
➖ зважування сировини;
➖ запис даних на виробничих формах (особи, які обслуговують візок або приймають сировину).
◈ Різальня:
☑️робітник виробництва - відповідальний за нарізку інгредієнтів для салатів згідно з вимогами рецептів (чоловіки);
➖ обслуговування нарізальниць (переустановка, миття);
➖ ручна робота, стояча, нахиляння, підйом окремих капустних голівок, контейнерів з морквою на невелику висоту (дві особи одночасно).
◈ Змішування:
☑️робітник виробництва - відповідальний за змішування інгредієнтів у правильних пропорціях згідно з рецептами (чоловіки);
➖ обслуговування міксерів (переустановка, миття);
➖ потрібна висока людина з фіз. силою;
➖ виконання змішування згідно з рецептами;
➖ вимірювання окремих інгредієнтів;
➖ додавання інгредієнтів у встановленому порядку;
➖ читання рецептів, уважність, відповідальність (помилка призводить до серйозних наслідків);
➖ запис даних на виробничих формах (особи, які обслуговують візок або приймають сировину).
◈ Упаковка:
☑️робітник виробництва - відповідальний за обслуговування детектора, ведення документації (жінки);
➖ обслуговування детектора, виробничого принтера, обертового столу;
➖ приймання готової продукції, пакування у загальні упаковки;
➖ вирахування партій продукції.
◈ Упаковка:
☑️робітник виробництва - відповідальний за обслуговування ротаційної упаковочної машини (жінки);
➖обслуговування ротаційної упаковочної машини, масивного завантаження, металевого детектора, транспортера, етикетувального принтера.
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ надається роботодавцем;
◈ працівники живуть в будинках, квартирах;
◈ гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
◈ є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
◈ сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті);
◈ доплата за власне житло 250 зл. на місяць.
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ на територію закладу забороненно приносити з собою іжу таку яка містить - горіхи, конжут, рибу і тд також склою;
◈ вологе середовище, відсутність доступу до природного світла;
◈ миття приміщення та обладнання, використання хімічних засобів, призначених для виробництва продуктів харчування.
Все вакансии от "Марина PersonalWork" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 12.3K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.