Місто: Лодзі /Łódź
Завдання працівників:
- обслуговування прес-формувальнoї машини (завантаження деталей до машини, запуск машини, відібрання матеріалів та складання до ящика, видрук наклейки з кодом цієї деталі)
- обслуговування пластикової вприскуючoї машини (з грануляту попередньо завантаженого в машину під впливом температури і тиском, утворюється деталь, яку працівник дістає і складає у ящики)
- робота при високій температурі.
Гарантуємо стабільне працевлаштування та відсутність сезонності.
Організація підприємства:
Можливість скористатись з їдальні (автомати с кавою, чаєм, солодощами, мікрохвильова піч). Перерва на обід - 20-30 хв.
Графік роботи:
На підприємстві діє наступний графік роботи: 3 зміни по 8 годин. з 5. 45 – 13.45; 13.45- 21.45; 21.45-5.45.
Заробітна плата:Работодавець гарантує: Основна заробітна плата 4250 zł brutto на місяць + + доплата за нічні зміни 20% від ЗП + премія продукційна до 365 брутто.
Наднормові години: Можливість праці в наднормові години. Робота в суботи +100%. Робота в в неділю +200 %. Премія в розмірі 800 зл брутто за рекомендацію нового працівника.
Проживання:З аклад надає працівниками за 300 зл.нетто / міс. житло (хостел), в якому проживає в середньому від 3-5 чоловік в кімнаті. Житло укомплектоване необхідними для життя пристроями та має всі необхідні умови для життя працівників.
Дофінансування для осіб котрі самостійно орендують житло, становить 475 зл. брутто.
Все вакансии от "Olha JL Agency " ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.4K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.