Автомобільний завод Magna
- 150 Kč (Чешские кроны)
- Чехия (Млада-Болеслав)
Без опыта
С проживанием
Постоянная работаТребования:
Где работать?
#magna
Автомобільний Завод Magna
⛳️ Місцерозташування: Млада-Болеслав
Опис підприємства: автомобільний завод, виробництво комплектуючих деталей (авто. крісел)
Обов’язки: робота за роботизованими станками у виробничих цехах, монтаж авто. крісел
Є фото/відео процесу роботи
👥 Для кого: чоловіки, сімейні пари, від 18 до 45 років
📄 Необхідні документи: чеська віза (в т.ч. толерантності), CZ карта, тривалий побут, паспорт ЄС
• Знання мови: не вимагається
• Досвід роботи: не вимагається
• Співбесіда: тести мануальні та математичні, збірка автокрісла
УМОВИ РОБОТИ:
💰Оплата:
• 150 CZK/годину нетто - чеські візи
• 160 CZK/годину нетто - CZ карта
• Середня заробітна плата 28000-32000 CZK
• Видаємо при потребі щотижневі аванси в розмірі 2000 CZK
• Бонуси: від 3000 до 8000 CZK за якість роботи, за відвідувальність, особиста оцінка керівництва
⏰ Графік роботи:
• 3-х змінний по 8 годин, (06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00), 5-6 днів на тиждень
• В місяць в середньому 165-180 робочих годин
• Обідня перерва: 30 хвилин (не оплачувана)
• Можна брати надгодини за домовленістю з керівництвом
🏘 Житло:
• Надається роботодавцем у розмірі 6500 CZK/місяць
• Працівники самостійно їздять на роботу громадським транспортом, витрати на проїзний квиток агентство не покриває, дорога займає до 20 хвилин
🦺 Спецодяг:
Потрібно придбати взуття та робочий одяг, орієнтовна вартість взуття 800 CZK, робочий одяг 1500-2000 CZK, вираховується із заробітної плати працівника одноразово
Условия работы:
Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 3K
