🔎 Работник в МАКДОНАЛЬДСЕ 📍 МЕСТО РАБОТЫ: Restauracja McDonald's, Tadeusza Kościuszki 34, 09-200 Sierpc (90 км от г.Торунь)
📌 ТРЕБОВАНИЯ: - М/Ж/пары возраст 18-55 лет - для Азии справка студента
медкомиссия перед работой❗️ (оплата 100 зл сразу/150 зл снимается с ЗП) - понимание польского языка, умение обслужить на кассе
- с нарощенными ресницы и ногтями - НЕЛЬЗЯ, так как работа с продукцией
📆 ГРАФИК РАБОТЫ: - 5 или 6 дней в неделю, по 10-12 часов - СБ-ВС - всегда рабочие / выходные только в будние дни - смены начинаются с 6/7 утра
💳 ОПЛАТА ТРУДА: - 27 зл/час нетто - 28 зл/час нетто на своем жилье - 28 зл/час нетто для лиц младше 26 лет
📃 ОБЯЗАННОСТИ: - помощь на кухне при изготовлении бургеров - нарезка овощей, изготовление салатов - поддержание порядка на рабочем месте - работа при кассе (обслуживание клиентов)
✅ УСЛОВИЯ РАБОТЫ: - рабочая одежда предоставляется - каждый день может быть другой процесс, не переводят на другой процесс пока не обучишся на первом
⭐️ БОНУС: - работники имеют скидочную карту по которой могут покупать себе комплексные обеды во всей сети Макдональдс
🏡 ЖИЛЬЕ: - предоставляется работодателем 700 зл в месяц (снимается с ЗП) - до 4х человек в комнате/пары поселяем отдельно - при отработках кандидатом без пропусков мин. 240 ч оплата за жилье 500 зл/месяц 🔥🔥🔥 - доезд до места работы БЕСПЛАТНЫЙ
♻️ ДОПОЛНИТЕЛЬНО: - зарплата раз в месяц c 20 по 25 число - есть возможность брать аванс до первой ЗП
Все вакансии от "WorkPraca" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 14.3K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.