**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
Заробітна плата 26-32,50 зл/год нетто;
Робота по 8-10-12 год/день;
Для чоловіків, пар від 18 до 46 років;
Біо або “укр. паспорт+Pesel”;
Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenie;
Своє житло;
Kraków (Краків).
**ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
26 зл/год нетто - ставка;
31,50 зл/год нетто - ставка від 18 до 26 років з Довідкою студента (за потреби допомагаємо оформити);
+2 PLN NETTO за годину доплата за нічні зміни (з 22:00 - 6:00).
**ГРАФІК РОБОТИ**
1-ша зміна з 6:00 ранку (залежно від сектора);
2-га зміна з 10:00 або з 14:00 годин (залежно від сектора);
3-тя зміна з 18:00 або з 20:00 годин (залежно від сектора);
3-тя зміна з 18:00 або з 20:00 годин (залежно від сектора);
нічні зміни (з 22:00 - 6:00);
у середньому на місяць люди працюють 220-230 годин,
за бажанням є можливість працювати 250-300 годин на місяць;
сновні зміни по 8 або 10 годин (залежно від сектора);
можлива робота по 12 годин (за домовленістю з бригадиром).
**ОБОВ'ЯЗКИ**
Оперативний прийом та видача товарів;
Комплектація та видача замовлень, згідно зі списком, що вказаний на екрані сканера;
За допомогою ручного сканера та спеціалізованих візків, замовлені частини потрібно скласти в кошик та покласти на спеціально виділене місце для подальшого пакування.
**ПРОЖИВАННЯ**
НЕ надається роботодавцем;
**ДОДАТКОВІ УМОВИ**
Навчання відбувається під час роботи.
На підприємстві є їдальня, де можна придбати чай, каву, також є автомати із бутербродами. Є мікрохвильові печі та холодильники.
Робочий одяг: є можливість працювати у своєму одязі та взутті.
**МІСЦЕ РОБОТИ**
Kraków (Краків).
Все вакансии от "Solomia WorkEurope" ⟶Все вакансии на портале ДОЛЖНЫ предусматривать только виды трудовой деятельности, не нарушающие законодательство страны осуществления деятельности, и содержать исчерпывающий перечень трудовых обязанностей. В случае выявления в объявлении несоответствия таким требованиям — сообщите Администратору, и если ваша жалоба подтвердится — соответствующее объявление будет удалено, а его автор получит предупреждение или будет заблокирован при систематическом нарушении. Администратор не несет ответственности за поведение работодателя и фактическое выполнение им обязательств.
показы: 1.7K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.