Співробітник складу з напоями Getranke
працівник складу з напоями (сортування пляшок і ящиків для напоїв).
КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ
◈ Заробітна плата 12 євро нетто/год;
◈ 1400-2000 євро/міс;
◈ Робота по 8-11 год/день, 5-6 днів на тиждень;
◈ Письмовий контракт з німецькою фірмою;
ВИМОГИ
◈ Досвід фізичної роботи;
◈ Гарна фізична форма;
◈ Стан здоров'я, що дозволяє виконувати роботу стоячи, піднімаючи важкі речі;
◈ Відсутність залежностей;
◈ Знання німецької мови вітається, але не обов'язкове.
ЗАРОБІТНА ПЛАТА
◈ Ставка 12 євро нетто/год;
◈ Щомісячні платежі, до 15 числа кожного місяця.
ГРАФІК РОБОТИ
◈ Робота по 8-11 годин на день + перерва, одна зміна - ранкова, початок зміни о 6:00 ранку, з понеділка по п'ятницю + можливо по суботах (макс. 210 годин в місяць; можливі дві зміни - ранкова 6:00–16:00, денна 12:00–22:00).
◈ Перерва - оплачується тільки 15 хвилин перерви (8 годин - 30 хвилин перерви, 9 годин - 45 хвилин перерви, 10 годин - 1 година перерви).
ОБОВ'ЯЗКИ
◈ Робота для жінок полягає в сортуванні пляшок (за етикетками, кольором, формою), встановленню ящиків назад на палет, збиранню ящиків з палет.
◈ Робота проводиться всередині складу і зовні (під дахом). Стояча робота на лінії, що вимагає, щоб темп роботи відповідав швидкості лінії, щоб не зупиняти процес.
◈ Робота для чоловіків включає сортування ящиків з напоями, укладання ящиків на палети і їх транспортування за допомогою "візка для палет". Робота зовні і всередині.
ПРОЖИВАННЯ
◈ Приблизно в 1-3 км від місця роботи.
◈ Квартири 2-3 кімнатні, кімнати на 2-4 особи, обладнані шафою і ліжком.
◈ Кухня і ванна загальні - пральна машина, холодильник. Номери закриті на ключ.
◈ Вам слід взяти з собою рушники, ковдру, подушку, постільну білизну і теплий одяг, що не промокає від дощу.
Всі вакансії від "Ivan Personal Work" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 2.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.