Вимоги:
**КОРОТКО ПРО ОСНОВНЕ**
💵 Заробітна плата: 5 євро/год нетто
💰 від 1250 євро / ~52 000 грн
📈 Робота по 12 годин
👬 Для жінок до 55 років
📜 Біометрія, песель укр, польська віза, карта побуту різних країн(ЄС), литовський захист;
🤝 Офіційне працевлаштування;
🏠 Проживання 100–120 євро/місяць;
📍 м. Кайшядоріс, Литва
📅 **НАЙБЛИЖЧІ ЗАЇЗДИ**
на вже - 10 місць
🗂 **ВИМОГИ**
◈ Стать: жінки
◈ Вік: до 55 років
◈ Біометрія, песель укр, польська віза, карта побуту різних країн, литовський захист
💳 **ЗАРОБІТНА ПЛАТА**
◈ Ставка: 5 євро/год (нетто)
◈ Доплата за нічні зміни: +1 євро/год
◈ Підвищення ставки: через 3 місяці після погодження з бригадиром
◈ Середня зп: від 1250 євро (~52 000 грн)
◈ Виплати: з 15 по 25 число кожного місяця
◈ Аванси: до 100 євро/місяць (по домовленості)
📈 **ГРАФІК РОБОТИ**
◈ Робочі дні: 5–6 днів/тиждень
◈ Графік: зміни по 12 годин, день/ніч — 2/2
◈ Час роботи: 6:00/7:00 – 18:00/19:00 або 18:00/19:00 – 6:00/7:00
◈ Годин в місяць: від 250
◈ Перерви: короткі по 10 хв (по бажанню)
📜 **ОБОВ'ЯЗКИ**
◈ Фасування та упаковка хлібобулочних виробів
◈ Підтримка чистоти на робочому місці
◈ Прибирання в кінці зміни
🏠 **ПРОЖИВАННЯ**
◈ Вартість: 100-120 євро/міс (вираховується із ЗП)
◈ Доплата за власне житло: +0.25–0.5 євро/год (залежить від оформлення)
◈ Умови: гуртожиток
◈ Кількість осіб у кімнаті: 2-3 особи
◈ Зручності: душ, кухня, роздягальня
◈ Доїзд: немає, до роботи 3 км
ℹ️ **ДОДАТКОВІ УМОВИ**
◈ Робота в теплому цеху
◈ Можливість купувати продукцію за закупівельними цінами
◈ Медкомісія: 30 євро (вираховується із зарплати)
📍 **МІСЦЕ РОБОТИ**
◈ м. Кайшядоріс, Литва
Де працювати?
Умови роботи:
Всі вакансії від "Personal Work Ілля" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 15K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Прибалтиці
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_pribaltika