Відкрито набір на логістичні склади популярних чипсів Pringles (Принглс).
На місці є україно/російськомовні куратори, головна задача яких нівелювати мовний бар'єр.
Набір відкрито у філіали в містах: Нюрнберг (найбільший філіал, якщо у кандидата немає пріоритетів щодо міста, то оформлення буде в Нюрнберзі), також відкрито набір у Гамбурзі та Бонні (поки набір відкрито у кількох населених пунктах є можливість вибору).
Робота підходить для чоловіків, жінок і сімейних пар!
Проживання надається роботодавцем на умовах оплати лише за електроенергію! Також для чоловіків і жінок. (Сімейні пари живуть окремо.)
Оплата праці та рід діяльності:
1. Пакувальник/ця
Суть роботи: збір замовлень, фасування та пакування тубусів в палети для навантажувача, виявлення та видалення з партії бракованих.
Фізичне навантаження: мінімальне, але монотонне.
Плюси: не потрібен досвід, немає мінімальних норм по виробництву. Однак, якщо щось не зрозуміло, краще звертатися до куратора, він люб'язно знову все пояснить.
Оплата праці: 18 євро на годину.
2. Контролер якості
Суть роботи: перевірка якості готових продуктів (форма, колір, відсутність сторонніх включень).
Фізичне навантаження: легке, іноді сидяче.
Плюси: більше відповідальності, іноді вища оплата.
Мінуси: потрібно бути уважним.
Оплата праці: 18,5 євро на годину, при знанні мови можливий кар'єрний ріст.
3. Прибиральник виробничих приміщень
Суть роботи: підтримання чистоти, особливо в зоні пакування.
Фізичне навантаження: помірне.
Плюси: мінімум стресу та відповідальності, найчастіше тиха зона.
Мінуси: порівняно з іншими зайнятостями зарплата нижча.
Оплата праці: 15,9 євро на годину.
Графік роботи: зміни з 8-ї ранку, 9/11 годин, 2 перерви по 15 хвилин та обід 30 хвилин.
VIBER, WHATSAPP, TELEGRAM
+380955733129
+380665766694
Всі вакансії від "HR Юрий" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 9.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.