Обязанности:
1. Организация и проведение подбора персонала под руководством HRD;
2. Первичный сорсинг и коммуникация с кандидатами;
3. Проведение собеседований с кандидатами (телефонное и онлайн), составление фидбеков;
4. Еженедельная отчётность по результатам проведенной работы.
Писать: WhatsApp/Viber/ Telegram
С Уважением Компания ULEYSTROY
показы: 1.4K
Войдите или зарегистрируйтесь чтобы оставлять комментарии.