⭐️ Робота в Австрії | Сучасний виробничо-логістичний центр з упаковки та сортування косметичної продукції у Відні запрошує чоловіків, жінок та подружні пари на вакансію упаковщика. Робота в стабільній європейській компанії з можливістю підробітків, преміями за якість та комфортними умовами праці.
📜 Ми надаємо два варіанти офіційного працевлаштування, які підбираються індивідуально залежно від вашої ситуації:
💶 Рівень заробітної плати:
🗓 Робочий графік:
• Робочий тиждень: 5 днів, тривалість зміни 8–12 годин, робота в 2 зміни;
• Перша зміна: 06:00 – 14:00;
• Друга зміна: 14:00 – 22:00;
• Перерви: дві короткі по 15 хвилин та одна обідня 30 хвилин;
• Можливість переробок за попередньою домовленістю;
• Загальна кількість робочих годин: 160 – 200 годин на місяць.
📋 Функціональні обов'язки:
• Комплектація та упаковка косметичних товарів (креми, шампуні, гелі, декоративна продукція тощо);
• Контроль якості: перевірка герметичності, відсутність дефектів та відповідність стандартам;
• Нанесення маркування, етикеток та контроль правильності партії;
• Сортування продукції за встановленими категоріями;
• Підтримання чистоти та дотримання санітарних норм на робочому місці.
🏠 Умови проживання:
• Роботодавець частково компенсує вартість житла (комунальні платежі оплачує співробітник);
• Варіанти розміщення: квартири, хостели або гуртожитки (по 2–3 особи в кімнаті);
• У спільному користуванні: кухня, санвузол, зона відпочинку;
• Житло обладнане меблями, побутовою технікою, надається постільна білизна та Wi-Fi;
• Віддаленість від місця роботи: до 30 хвилин пішки або надається транспорт;
• Комунальні витрати: від 50 до 100 EUR/місяць (утримуються із заробітної плати).
📲 Для детальної консультації — пишіть у будь-який зручний месенджер за номером:
+48 796 308 064 (Viber / Telegram / WhatsApp).
✅ RTW Agency — твій надійний шлях до офіційної роботи в Європі!
Всі вакансії від "RTW AGENCY SP. Z O. O." ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 3.7K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.