РАБОТА В ЭСТОНИИ
ВАКАНСИЯ: Сезонный работник (сбор клубники, малины, гороха)
ДОКУМЕНТЫ: РАБОЧАЯ ВИЗА ЭСТОНСКАЯ
(Делаем приглашение для открытия визы эстонской)
Даты приездов: Работа с июня по октябрь.
ГОРОД РАБОТЫ:Тарту (190 км от Таллина), Эстония
ТРЕБОВАНИЯ:
• мужчины, женщины, пары 25 - 45 лет
ОБЯЗАННОСТИ:
Сбор урожая (ягод - клубника, малина, горох).
ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА:
• Оплата труда сдельная в среднем 1200-2000€ в месяц (от 4-6-8 евро/час).
• Клубника 0,50-0,60 евро цента за 1 кг, цена зависит от размера ягоды.
• Собирают ягоду в пластиковые копки, вместимость 1 копки 4.5 кг.
• Горох- 0,50 евро цент за 1 кг, в среднем в час получается 16-17 евро.
• Малина идет от 0,60 евро цента за 1 кг.
• Оплата труда происходит каждую неделю.
ГРАФИК РАБОТЫ:
• Пн-сб. 200 - 240 часов.
• Часы работы: 1 смена: С 6:00-12:00 часов дня, до обеда.
После обеда, можно выходить на другие работы, сортировка и упаковка, поэтому рабочих часов могут брать 8-10-12 ч.
ПРОЖИВАНИЕ:
• Проживание на ферме в коттеджах с наличием комфортных условий.
• Работодатель снимает с человека 2 евро за коммунальные услуги в сутки.
• Семейные пары проживают по 2 пары в комнате.
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
• Рядом с фермой находится большой супермаркет, где можно купить продукты и самое необходимое.
• Хозяева хорошие, у них хорошее отношение к своим работникам, они заинтересованы чтобы люди приезжали к ним на работу еще не один сезон.
• Встреча, помощь в заселении и организационных вопросах на протяжении всего рабочего сезона стоит 6,7€/сут.
• Работа сезонная, после отработки 2-х сезонов делаем вид на жительство.
• На 10 человек - 1 бригадир, который будет контролировать работу своей бригады.
Всі вакансії від "WORK ABROAD" ⟶Всі вакансії на порталі МАЮТЬ передбачати лише види трудової діяльності, які не порушують законодавство країни здійснення діяльності, і містити вичерпний перелік трудових обов'язків. У раз виявлення в оголошенні невідповідності таким вимогам - повідомте Адміністратора, і якщо ваша скарга підтвердиться - відповідне оголошення буде видалене, а його автор отримає попередження або буде заблокований при систематичному порушенні. Адміністратор не несе відповідальності за поведінку роботодавця та фактичне виконання ним зобов'язань.
покази: 8.2K
Увійдіть або зареєструйтеся щоб залишати коментарі.
Не пропусти вакансії в Прибалтиці
Підпишись на наш телеграм-канал @rabota_pribaltika