Знайдено 97 компаній
Додати свою компанію до каталогу
Зареєструйтеся та додайте компанію до каталогу, щоб почати ефективно залучати працівників. Розміщуйте вакансії, спілкуйтеся з кандидатами, обробляйте відгуки та контролюйте весь процес найму в одному зручному інтерфейсі
ЗареєструватисяМарина Дяченько
Пишу відгук вже з Нідерландів, працюю тут другий тиждень. Дуже довго обирала через кого їхати, бо зараз повно оголошень, де обіцяють золоті гори, а потім зникають. В PAGEWORK сподобався підхід: ніяких переказів "на картку фізособи", тільки офіційно на ФОП. Заплатила 230 євро за весь пакет документів, включаючи BSN-номер та страховку.Андрій Романенко
Дуже довго вагалася, чи варто їхати в Нідерланди, бо зараз стільки історій про обман, що страшно було комусь довіряти свої гроші. Але в PAGEWORK мені одразу сподобалося ставлення — менеджерка все терпляче пояснила, нічого не приховували. За пакет документів (BSN-номер, медична страховка та дозвіл на роботу) я заплатила 230 євро. Оплата була офіційно на ФОП, що додало впевненості, бо на руках залишився чек.NadiiaSilchenko Сільченко
ИСТЕРИКА ДОСТИГЛА ДНА — ФИНАЛЬНЫЕ ЦИТАТЫ «КОНСТАНТИНА» С ПРЯМЫМИ УГРОЗАМИ И ОСКОРБЛЕНИЯМИ:Олег321 Голубев
Хочу поблагодарить Владимира за помощь с работой на складе в Германии. Честно скажу, в процессе бывали минусы, Владимир иногда довольно долго не отвечал на сообщения. Сразу предупредил, что труд тяжелый, и в итоге всё-таки довёл дело до конца. Сейчас я на месте, условия жилья и работы совпадают с обещанными. Менеджер надёжный, хоть и бывает занят. Работать с ним можно.NadiiaSilchenko Сільченко
🚨 ВНИМАНИЕ! СЕРИЙНАЯ БОТОФЕРМА ЗАПУСТИЛА НОВЫЙ ФЕЙК «DHL ГЕРМАНИЯ»! 🚨Лучшие рейтинги в Китаї:
Рейтинг рекрутингових агентств в Китаї → Рейтинг агентств Work & Travel та програм стажувань в Китаї → Рейтинг фриланс-рекрутерів в Китаї → Рейтинг агентств з підбору офісного та адміністративного персоналу в Китаї → Рейтинг торгових мереж в Китаї →Рейтинг на Layboard.com створений, щоб допомогти вам знайти надійного роботодавця в Китаї та уникнути ризиків, пов’язаних із недобросовісними компаніями. Ми аналізуємо реальні дані, щоб ви могли прийняти зважене рішення про працевлаштування.
Рейтинг розраховується автоматично на основі комплексного аналізу поведінки компаній на платформі та відгуків користувачів. Алгоритм враховує десятки факторів, щоб забезпечити об’єктивну оцінку кожного роботодавця.
Ми оцінюємо компанії за кількома ключовими критеріями, які мають значення для шукачів роботи в Китаї:
До рейтингу потрапляють лише компанії, які пройшли перевірку Layboard.com. Усі вакансії проходять обов’язкову модерацію за допомогою AI та команди модераторів. Ми перевіряємо достовірність інформації, відповідність законодавству Китаю та ЄС, а також блокуємо шахрайські, дискримінаційні або неправдиві оголошення. Платформа використовує офіційні державні реєстри, а користувачі можуть поскаржитися на вакансію — такі випадки додатково розслідуються.
Компанії, які стабільно дотримуються правил платформи, отримують позитивні відгуки та демонструють прозорість, можуть отримати спеціальні позначки. Ці статуси підтверджують їхню надійність і допомагають вам швидше вибрати перевіреного роботодавця в Китаї.
Рейтинг не можна купити або штучно підвищити. Усі компанії оцінюються за однаковими правилами, незалежно від реклами чи платного просування. Алгоритм повністю автоматизований і не піддається впливу ззовні.
Рейтинг оновлюється регулярно, щоб враховувати нові відгуки, зміни в активності компаній та оновлення вакансій. Це гарантує, що ви завжди бачите актуальну інформацію.
Працевлаштування в Китаї має свої нюанси, які ми враховуємо. Ми акцентуємо увагу на легальності оформлення, допомозі з документами (візи, дозволи на роботу), своєчасності виплат зарплати, якості житла та мовній підтримці. Рейтинг допомагає виявити компанії, які дійсно відповідають заявленим умовам, і уникати тих, що обіцяють «золоті гори», але надають неякісні послуги.
Ми не рекомендуємо оплачувати працевлаштування наперед — це поширена схема шахрайства. Завжди перевіряйте роботодавця, підписуйте офіційний договір і зберігайте всі документи. Акаунти компаній-порушників блокуються, а інформація про них передається до відповідних органів.
Обирайте компанії з високим рейтингом і позитивними відгуками, звертайте увагу на позначки «Перевірено» або «Надійний роботодавець». Читайте відгуки інших працівників, щоб зрозуміти реальні умови. Використовуйте фільтри, щоб знайти вакансії, які відповідають вашим вимогам, і не соромтеся задавати питання роботодавцю перед підписанням договору.